En la regional Mendoza de AFIP las alzas de IVA alcanzan el 34 por ciento, mientras que en Ganancias suben el 37, en impuesto a los Bienes personales un 60 por ciento más abultado, y en Monotributo un 34 por ciento mayor. De esta manera la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) deja ver un incremento promedio de 41 por ciento, en la comparación interanual de abril, considerando tanto a los aportes previsionales como a la totalidad de los tributos.
Entre las causas se señala una suba importante del Impuesto al Valor Agregado (IVA) que registra un mayor aumento y una menor posibilidad de evasión. Pero en general en la comparación interanual de abril, surgen variaciones de hasta el 60 por ciento en la recaudación nacional, a pesar de que algunos tributos muestran marcadas bajas (ver aparte). La tendencia a la suba también se observa a la hora de analizar los aportes patronales que aumentaron en ese mismo período 33 por ciento, mientras que las contribuciones de empleados subieron un 59 por ciento y los aportes de autónomos son 30 por ciento más abultados. Los ingresos totales por trabajador registraron en promedio una suba de 48 por ciento.

Los datos fueron proporcionados por el director regional de la AFIP, Carlos Leturia, en diálogo con Cicunc – Contenidos, el Equipo de Investigación periodística sobre Políticas Públicas de la Universidad Nacional de Cuyo.
A la hora de explicar los motivos, el funcionario argumentó que el crecimiento en los aportes previsionales obedece a diferentes motivos, entre los que se destacan las subas salariales que los gremios consiguieron durante el último año. Pero además señala como responsable de este crecimiento al incremento de trabajadores en blanco y esto porque ese organismo, por disposición nacional, trabaja en base a una serie de reglamentaciones establecidas en un Código de Presunciones Laborales. Esto quiere decir que si una empresa creció 50 por ciento, la multiplicación del trabajo que esto implica “no se puede realizar con menor o igual número de trabajadores”, reconoció el funcionario. Además indicó que la AFIP funciona sobre la base a un índice mínimo de trabajadores. Si la empresa que se inspecciona no lo responde a ese índice, a partir de ese momento se la empieza a investigar.
Según el funcionario, que asumió en ese organismo en enero, a las empresas “les cuesta cada vez más subsistir sin declarar a sus empleados”, algo que sucedía años atrás. Esto porque por los cruces de datos entre diferentes organismos no posibilitan la maniobra.
Sin embargo para el secretario general de la Confederación General del Trabajo, Jorge Córdova, el trabajo en negro podría superar el 50 por ciento. Mientras que para la directora de Empleo, Dora Balada, roza el 42 por ciento.
Para esto, Leturia sostuvo que se miran las ganancias de las empresas que debían cancelarse a partir de abril. Como esto finaliza en junio, con los resultados se van a profundizar los controles. En ese sentido, la cantidad de inspectores que esa repartición tiene en la calle, suma 45. El crecimiento económico no se puede ocultar y esto se ve en la mayoría de las curvas de crecimiento tributario. Lo que resta saber es si las empresas volcaron el crecimiento en puestos de trabajo, aportes de responsabilidad social y otras cuestiones relacionadas con aportes a la economía provincial.